2022年11月11日上午，總經(jīng)理助理、技術(shù)質(zhì)量部部長(zhǎng)李東軒在公司氧槍廠房會(huì)議室主持召開(kāi)了2022年新入職大學(xué)生座談會(huì)。公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)、總經(jīng)理張新子應(yīng)邀出席，6名新入職大學(xué)生、辦公室主任車(chē)進(jìn)瓊及辦公室相關(guān)人員參加座談會(huì)。

　　座談會(huì)上，新入職大學(xué)生紛紛踴躍發(fā)言，將自己入職四個(gè)月以來(lái)的收獲與感悟分享給大家，同時(shí)，也反映了工作生活與學(xué)習(xí)中的不便和困難。張總一邊仔細(xì)聽(tīng)大家發(fā)言，一邊認(rèn)真記錄，對(duì)每一位新入職大學(xué)生的工作進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，同時(shí)也對(duì)大家工作中遇到的問(wèn)題一一指導(dǎo)。

　　張總強(qiáng)調(diào)，公司重在培養(yǎng)各位青年員工的綜合素養(yǎng)，希望大家切勿急功近利，在工作中應(yīng)當(dāng)保持上學(xué)時(shí)勤奮好學(xué)的求知欲，注重培養(yǎng)自己的綜合素養(yǎng)，做敢于擔(dān)當(dāng)、勇于創(chuàng)新、勤奮敬業(yè)的新時(shí)代青年員工。

　　張總指出，滄海橫流方顯英雄本色。目前公司正處于搬遷建設(shè)后的快速發(fā)展時(shí)期，對(duì)各位青年員工來(lái)說(shuō)既是挑戰(zhàn)更是機(jī)遇，在公司發(fā)展的重要節(jié)點(diǎn)，期待大家在各自崗位上堅(jiān)定信心、腳踏實(shí)地，干出優(yōu)異成績(jī)，為公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)添磚加瓦，實(shí)現(xiàn)自身的人生價(jià)值!

　　張總要求，相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)要高度重視并做好新入職大學(xué)生的培養(yǎng)和發(fā)展工作，要經(jīng)常深入到大學(xué)生周?chē)私馑麄兊墓ぷ髑闆r和思想動(dòng)態(tài)以及工作、學(xué)習(xí)和生活當(dāng)中遇到的困難和問(wèn)題。要樹(shù)立“以問(wèn)題為導(dǎo)向，以解決問(wèn)題為目的”的思想，切實(shí)解決他們遇到的困難，努力把這批大學(xué)生培養(yǎng)好，留得住、用得上、有發(fā)展。